商業(yè)道德是企業(yè)文化價(jià)值的重要體現(xiàn),是企業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展的重要前提,是企業(yè)發(fā)展過程中必須面對(duì)的重要議題。
我們非常重視商業(yè)道德課題的長(zhǎng)期研究,我們拒絕并反對(duì)任何形式的侵害客戶利益、不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)、商業(yè)欺騙、商業(yè)賄賂腐敗、以及忽視員工利益
等的不道德行為,并對(duì)不道德行為采取“零容忍”原則。
商業(yè)道德是企業(yè)文化價(jià)值的重要體現(xiàn),是企業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展的重要前提,是企業(yè)發(fā)展過程中必須面對(duì)的重要議題。
我們非常重視商業(yè)道德課題的長(zhǎng)期研究,我們拒絕并反對(duì)任何形式的侵害客戶利益、不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)、商業(yè)欺騙、商業(yè)賄賂腐敗、以及忽視員工利益等的不道德行為,并對(duì)不道德行為采取“零容忍”原則。
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企業(yè)文化建設(shè)Culture
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企業(yè)道德準(zhǔn)則morality
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員工行為細(xì)則behavior
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員工職業(yè)素養(yǎng)occupation
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企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管supervise
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社會(huì)輿論監(jiān)督Sociology
為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)、健康、平穩(wěn)發(fā)展,我們承諾公司所有的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)、商業(yè)活動(dòng)、員工行為、以及產(chǎn)品服務(wù)等,都應(yīng)符合中國(guó)
和其他相關(guān)國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章以及行業(yè)規(guī)范和客戶內(nèi)部規(guī)章制度。同時(shí),我們尊重并重視知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護(hù)。為踐行我們的承諾,公司會(huì)持續(xù)完善
合規(guī)管理體系,并培育企業(yè)合規(guī)文化,讓合規(guī)管理更好的服務(wù)公司發(fā)展戰(zhàn)略。公司全體員工都接受商業(yè)合規(guī)培訓(xùn),并熟知有關(guān)的法律、
法規(guī)和準(zhǔn)則,能夠主動(dòng)識(shí)別和防范所有業(yè)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。
為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)、健康、平穩(wěn)發(fā)展,我們承諾公司所有的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)、商業(yè)活動(dòng)、員工行為、以及產(chǎn)品服務(wù)等,都應(yīng)符合中國(guó)和其他相關(guān)國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章以及行業(yè)規(guī)范和客戶內(nèi)部規(guī)章制度。同時(shí),我們尊重并重視知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護(hù)。為踐行我們的承諾,公司會(huì)持續(xù)完善合規(guī)管理體系,并培育企業(yè)合規(guī)文化,讓合規(guī)管理更好的服務(wù)公司發(fā)展戰(zhàn)略。公司全體員工都接受商業(yè)合規(guī)培訓(xùn),并熟知有關(guān)的法律、法規(guī)和準(zhǔn)則,能夠主動(dòng)識(shí)別和防范所有業(yè)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。